Asesor ventas atencion clientes

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Temario general Ventas/Atención al cliente Capacitación. Misión y visión: Lograr transmitir conocimientos prácticos e inmediatos para lograr sus metas. La creación de este curso fue por la constante necesidad de los clientes por una parte, de querer una atención y servicio más eficaz, una actitud valiente para Asumir responsabilidades por quien los atiende. Así también, la constante búsqueda de herramientas prácticas y conocimientos sencillos por parte de los que ofrecen un bien o un servicio. Objetivo: Exponer técnicas de venta, prospectacion y servicio al cliente para que el personal a quien se impartan dichos conocimientos tengan las herramientas y realice un trabajo eficiente logrando hábitos de atención y servicio excelentes. Dirigido a cualquier profesional que tenga interacción con el público. Empresarios, Directivos, Gerentes, supervisores, empleados de mostrador, servicios profesionales particulares. Módulo I Rescataremos: “Los 7 hábitos de la gente altamente efectiva” por su autor Dr. Stephen Covey. Basados en principios de carácter ético. Planteamiento De problemas, Objetivo general Y específicos en la fuerza de ventas. Técnicas de venta. Diez razones por la cual es necesaria la capacitación continua en ventas. Tipos de capacitación. Objetivos de la capacitación. Módulo II La formación como un proceso en cuatro etapas. Programación Diaria de Gestión Comercial. Organigrama y su ejemplificación. Procedimiento Básico de la Visita (P.B.V.). Supervisión de campo. Errores más comunes de un vendedor. Módulo III. Áreas. Conocimiento de la empresa. Técnicas y Métodos de ventas. Actividades para el desarrollo de las habilidades. Servicio al cliente. Elementos Del Servicio Al Cliente. Los Diez Mandamientos De La Atención Al Cliente. El control de los procesos de atención al cliente. Los 10 Componentes Básicos Del Buen Servicio. Módulo IV Características Del Servicio. Estrategia De Mercadotecnia. Las Habilidades De Comunicación. Elementos De La Comunicación. Principales enfoques que llevan a algunos vendedores a cometer errores en el proceso de negociación (venta). Técnicas de organización y planificación de la venta. Objeciones. Cierre de ventas. La Cultura Organizacional. Características y diferencias generacionales. Detallaremos las ultimas 4 generaciones como se han comportado respecto al trabajo y su modo muy particular de ver las cosas. Cierre con una reflexión y solución para aquellos que dicen “No puedo”. Atte. Lic. Ríos Asesor empresarial y Coach de vida Estoy registrado ante la STPS como Capacitador Externo

ref. BUS-MX-28623160 Brindar asesoría profesional a los clientes actuales y potenciales, para generar ventas efectivas y cumplir con los objetivos de ventas fijados por la empresa. 1. Proporcionar información cuando los clientes presenten dudas sobre los productos. 2. Atender y/o canalizar las quejas o inconformidades de los clientes. 3. Tomar pedidos y registrarlos para que se realice la programación de las unidades móviles. 4. Actualizar la información de los clientes en bases de datos. 5. Desarrollar buenas relaciones con clientes importantes para mantener el alto nivel de servicio y conservar su lealtad. -OFRECEMOS- SUELDO BASE + ATRACTIVAS COMISIONES HORARIO LUNES A VIERNES OPORTUNIDAD DE CRECIMIENTO APOYO GASOLINA, MANTENIMIENTO Y SEGURO DE SU VEHICULO ASESOR VENTAS -REQUISITOS- VEHICULO PROPIO DISPONIBILIDAD DE TIEMPO EXPERIENCIA COMPROBABLE COMO ASESOR DE VENTAS O PUESTO SIMILAR

ref. BUS-MX-26974456 Asesor de ventas Palacio de Hierro Gusto por las ventas, atención al cliente personalizada, facilidad de palabra, excelente presentación, experiencia minima 1 año en ventas, proactivo, honesto, solución de problemas, disponibilidad de horarios y traslado a diferentes tiendas, manejo de objetivo por venta y trabajo.

EN APOYO ECONÓMICO te estamos buscando!!! -Por crecimiento solicitamos: "Asesores Financieros y Ejecutivos de Cobranza" TOLUCA -Juarez, Metepec, Centro- **Acude este Miercoles 20 y Jueves 21 a sucursal Metepec (Pilares)CV y copia de IFE/INE y cartas laborales (*si cuantas con ellas) De 11am a 5pm *Sólo necesitas: Experiencia reciente de 1 año o mas en ventas, atención a clientes Cobranza domiciliaria Servicio al cliente, promoción y/ o venta de producto financiero *Ofrecemos: Sueldo base $7000 Bono MENSUAL Incremento de sueldo después del tercer mes de acuerdo a resultados a $8000 Bono de $3000 al cuarto mes Prestaciones de Ley Seguro de vida Seguro de gastos médicos Capacitación Contratación directa con la financiera Contacto Tel. (55) 22827670 Ext. 307 Whatsapp 5535691805 Lorena Almazán

ÚLTIMAS ENTREVISTAS 2015 EDICIONES CULTURALES INTERNACIONALES Empresa internacional líder en su ramo te invita a formar parte de su equipo como: EJECUTIVO DE VENTAS VÍA TELEFÓNICA REQUISITOS: Edad: entre 20 y 39 años. Escolaridad: Mínimo Bachillerato concluido o trunco. Disponibilidad de horario, posibilidades de viajar. Experiencia: En el área de ventas, atención a clientes, cierre de ventas. NO ESTUDIANTES, NI LABORANDO ACTUALMENTE. OFRECEMOS: Esquema por comisiones "Gana lo que quieras" Crecimiento a corto plazo. Seguro de vida. Pago semanal por nómina bancaria. Premios e incentivos. Transporte y hospedaje para viajes. Capacitación. Habilidades: facilidad de palabra Interesados en enviar su curriculum en Word o PDF pueden hacerlo a timebooks.reclutamiento@gmail.com

Asesor Publicitario FUNCIONES Analizar el mercado potencial Prospección y entrevista a nuevos clientes Atención a clientes cautivos Asesoría a clientes sobre requisitos a cumplir y condiciones comerciales Establecer y verificar fechas de entrega de productos Negociación con clientes Participar en cursos de capacitación designados Realizar reportes, planeación, estrategias de ventas, etc. Visitar de manera continua a clientes Registrar altas, bajas y/o modificaciones de los datos de los clientes REQUISITOS Género: Indistinto Edad: Mayor de 23 años Estado Civil: Indistinto Escolaridad: Carrera técnica, trunca o bachillerato Gusto por la venta Actitud de servicio al cliente OFRECEMOS Sueldo: $13,000 Prestaciones de Ley

¡Atención Vendedores, Distribuidores, Gerentes de Ventas, Directivos Comerciales Y Emprendedores!Cómo Ser Vendedor 2.0 Y Atraer Clientes En Vez De Tener Que Salir A Buscarlos Una Y Otra Vez... Las Claves, Las Plantillas Y El Entrenamiento Preciso Para Transformarte En Un Vendedor Del Siglo XXI Y Aprovechar La Tecnología Y Las Redes Sociales Para Conseguir Clientes Más Calificados Y Listos Para Comprar, De Forma Más Rápida Y Sencilla. Regístrate aqui https://dominamarketing.leadpages.co/servendedor/ y aparta tu lugar en el TALLER PRESENCIAL SER VENDEDOR 2.0 Recibiras Certificacion de la Escuela Europea de Marketing y Negocios.

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Busco "Asesor comercial" INGRESOS SEMANALES ($22,000 POR MES) En león Gto Enfocado a personas con verdadero gusto por las comisiones. Requisitos: Tener experiencia en productos financieros, automotriz, seguros, inmobiliario, atención a clientes, promotores, representantes, comisionistas, cambaceadores, a fin. Tener más de 23 años INDISPENSABLE. Ofrezco: Esquema de comisiones semanales hasta un 13% Pago de comisiones libres de impuestos sin tope de ventas Prestaciones de ley Seguro de Vida Seguro de Gastos Médicos Descuentos en diversas empresas Capacitación Pagada y constante Bonos e incentivos Contratación inmediata Información general: Prospección de clientes nuevos, cotizaciones, cierre de ventas, elaboración de contratos, cumplir metas de ventas, trabajo en campo y oficina. Interesados (a) favor de enviar un whatsApp o mensaje de texto al 477-207-15-30 con la palabra trabajo para comunicarnos. Se da mayor información EXCLUSIVAMENTE en entrevista. Postulate si cubres 100% con el perfil

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ref. BUS-MX-27959747 Descripción del empleo TOUCHE MOTORS DISTRIBUIDOR DODGE CHRYSLER JEEP RAM Y FIAT SOLICITA: - ASESOR DE VENTAS Experiencia mínima de 1 año en ventas preferentemente giro automotriz, o bien inmobiliario o financiero. Comisiones semanales Objetivo: Brindar una atención profesional a los clientes, a través del seguimiento, y generación citas para la venta de vehículos realizando el proceso de venta desde la primera toma de contacto hasta la entrega del auto. Conocimientos: Técnicas de negociación Técnicas de cierre Desarrollo de escenarios financieros Orientación hacia al cliente Facilidad de palabra y comunicación Habilidades funcionales / técnicas Generación de las oportunidades para hacer negocio Competencias: Astucia en las relaciones interpersonales Capacidad para aprender Compromiso, disciplina y productividad Comunicación en ventas Persuasión (influencia y negociación) Orientación al cliente Tolerancia a la frustración Profundo conocimiento de producto Experiencia: Ventas: 1 año (Requisito deseable) Tipo de puesto: Tiempo completo

SUBSTAFFING Consultoría en atracción, selección y desarrollo de talento y GNP, Grupo Nacional Provincial solicitan: Asesor Patrimonial Descripción del puesto: Como Asesor Patrimonial serás el principal representante de GNP ante sus clientes, para quienes: -Desarrollarás soluciones financieras y de seguridad patrimonial integrales que se adapten a sus necesidades y las de quienes dependen de ellos. -Brindarás atención y seguimiento a quejas, solicitudes y alta de servicios. -Brindarás asesoría patrimonial, asegurando las mejores decisiones para construir su futuro. Requisitos: -Experiencia en ventas y servicio al cliente comprobable 1 años -Formación Profesional (Lic. trunca o terminada)- Administración, Finanzas, Comercio, Mercadotecnia, etc. -Vehículo Propio -Entre 28 y 40 años (preferible) Habilidades y aptitudes del puesto: - Actitud empresarial y de servicio - Facilidad de palabra y síntesis. - Perseverancia ante el logro de metas y objetivos. -Carácter para enfrentar retos y situaciones difíciles. - Ambición y altas expectativas económicas. - Deseo de adentrarse en el mercado financiero e iniciar una carrera para el resto de tu vida. -Ser capaz de explotar y generar mercados potenciales. - Actitud de venta y gran seguridad al hablar. -Acostumbrados a no tener límites de ingresos. Ofrecemos: -Horario FLEXIBLE -Excelente esquema de compensación: *Comisiones superiores al 30% *Capacitación inicial *Cursos y seminarios pagados *Viajes, eventos y otros incentivos de productividad (autos, tecnología, etc.) -Excelente ambiente de trabajo Zona de Trabajo: Querétaro y alrededores. Interesados favor de enviar CV al correo mencionado colocando en asunto: CV_NombreCompleto y adjuntando la última versión de su currículum en formato *word o *pdf