Talento humano

Recursos humanos y capacitación promovemos el fortalecimiento del capital humano de las empresas servicios: reclutamiento y selección perfiles de puesto mapeo de procesos capacitación en desarrollo humano

ofrecemos: Selección de Personal efectiva Evaluación de personal de manera trasversal. Visitas domiciliarias programas de inducción Capacitación Vivencial Desarrollo de Habilidades Blandas Desarrollo de Cultura Organizacional Minimización de Gas planes de Capacitación estratégica. Coaching Ejecutivo Coaching Equipos Diagnóstico Organizacional - Medición de Clima diagnostico de Riesgo Psicosocial Gestión del Cambio Crecimiento Humano.

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Solicitamos a profesionistas con licenciatura en Administración de empresas, Psicología, Criminología o afín Actividades a realizar: Brindar asistencia en la selección y reclutamiento de los candidatos Programar entrevistas de trabajo Análisis del perfil de los candidatos mediante evaluaciones Manejo de plataformas de internet para publicación de empleos Contratación y supervisión del personal ¿Qué requisitos necesitas? Licenciatura terminada Edad: 22 a 42 años Manejo de paquetería Office a nivel intermedio Ser una persona proactiva y responsable, que tenga facilidad de palabra, actitud de servicio y pueda trabajar bajo presión ¿Qué ofrecemos? Sueldo de $2,000 semanales Días a laborar: lunes a viernes Horario: Tiempo completo y medio tiempo Capacitación continua Si deseas postularte exitosamente envía tu currículum al siguiente correo para concretar una entrevista. “leonardotalentorh@gmail.com” Por favor, indica dónde viste nuestra vacante.

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EMPRESA LÍDER EN SERVICIOS DE GESTIÓN Y ASESORÍA FINANCIERAGiro: Dedicado a los adiestramientos, actualizaciones y asuntos Administrativos. Convocamos estudiantes pasantes juniors a la vacante GESTIÓN DE CAPITAL HUMANODesempeñando responsabilidades internas administrativas como lo son el adiestramiento y evaluación a postulantes / formación de nuevos aspirantes a un puesto / administración / atracción de talento humano / reportes diarios en plataformas digitales / resguardo de documentos digitales y atención al personal.Medio turno, $7,100. Mensuales sin previa experiencia con bachillerato terminando mínimo. $7500 a $8,000 con experiencia demostrable, licenciatura en curso, culminada u trunca Demostrable o conocimientos mínimos a estas Áreas: Tener más de 20 años. Competencias Administrativas. Manejo de MS Office. Atención al detalle.Interesados con el puesto y que cumplan con los requisitos comunicarse al correo o número de la vacante para su evaluación.

PSUCCO apuesta por el desarrollo y motivación de cada cliente como principal activo. Somos la empresa reconocida por su destacado papel en el desarrollo humano de cada beneficiario que recibe el servicio, siendo fuente de análisis y ejecución de estrategias respecto a talentos, introspección, calidad y proyecto de vida en México con visión de giro mundial. Contamos con un equipo transdisciplinario de profesionales especializados en distintas áreas que abarca cualquier necesidad de nuestro mercado, entre los que se encuentran psicólogos, coaches, instructores, abogados, administradores de empresas, docentes y personal del área de la salud, todos ellos expertos en capacitación. Nuestra visión es ser la principal compañía a nivel mundial especialista en la gestión de talentos y desarrollo humano responsivo. Nos respaldan clientes como Comisión Federal de Electricidad (CFE), Petróleos Mexicanos (PEMEX), Suprema Corte de Justicia de la Nación, Femsa S.A.B. de C.V. Hotel Presidente Intercontinental, Palacio de Hierro, SAGARPA, Universidad del Valle de México (UVM), Colegio Anglomexicano, Hospital General de México, Hospital Juárez, Centro Médico ABC de México, Asociación Mexicana de Labio Leporino y Paladar Hendido y muchas otras instituciones de valor y prestigio, somos en la actualidad la única empresa que fusiona los mejores conceptos de la Psicología clínica y organizacional con los del entrenamiento de vida y laboral, sumándole técnicas innovadoras desde un trabajo holístico llevándolo al objetivo de cada persona mediante la efectividad de la práctica.

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Contamos con expertos en la implantación de Programas de Capacitación que desarrollan al Talento Humano presente en su organización. Nos especializamos en Capacitación Estandarizada y/o personalizada en 9 áreas de especialidad como son: - Competencias del Capital Humano - Formación de líderes - Recursos humanos - Asistentes ejecutivos y secretarias - Comunicación escrita y oral - Formación de instructores - Mercadotecnia, ventas y comercialización - Innovación y creatividad - Seguridad e higiene industrial y medio ambiente - Manufactura y cadena de suministros Nuestros Consultores y Facilitadores cuentan con un promedio de veinte años de experiencia, durante los cuales han sido agentes del cambio, al promover la adquisición de conocimientos, el desarrollo de habilidades y la modificación de actitudes y conductas en el recurso humano, con el propósito de incrementar la calidad y productividad en las organizaciones con visión de vanguardia. Contáctanos y con gusto te visitamos en tus instalaciones para Diseñar y Desarrollar el requerimiento específico acorde a las necesidades de tu Organización. Los cursos se imparten en tus Instalaciones o en las nuestras. email: Teléfono: Móvil:

Reconocemos las labores de recursos humanos y trabajamos arduamente en actualizaciones, adiestramientos, entrenamientos y demás servicios administrativos; por ello queremos que un talento como el tuyo se integre siendo Técnico/a en áreas similares o formación de la misma generando competencia laboral a corto plazo, las actividades serían: Integración de formatos, expedientes y código QR. Fomento en atraccion de Talento humano. Entrevistas generales y citas laborales. Altas y bajas en candidatos, así mismo informar a supervisor de área en tablas dinámicas de Excel. Elaboración y publicación de anuncios Administrativos en diferentes bolsas de trabajo. Órden y disciplina en atención al cliente. Solucionador de conflictos y problemáticas en área de Reclutamiento.OFRECEMOS: Prestaciones de LEY. Salario íntegro con experiencia o vaga experiencia de: $3,500 quincenal. Salario íntegro con experiencia en el área,licenciatura en proceso, concluida o finalizada Demostrable: $8,000 mensuales a $10,200.REQUISITOS: Edad indispensable de 19 años a 35. Laborar 6 horas, medio tiempo de Lunes a Viernes. Turno de 8 horas de Lunes a viernes generando mayores ingresos. Compromiso, dedicación y fidelidad laboral.

Herramienta estratégica de RH. El sistema Winsiep Pro es un conjunto de pruebas psicométricas y potenciométricas computarizadas para agilizar el calificado, generar reportes y gráficos confiables que se emiten inmediatamente después de haber ingresado la información del participante, que permitan obtener el pronóstico de habilidades, aptitudes y competencias de una persona, ya sea para fines de selección, reubicación, promoción y/o desarrollo. Además de ser un sistema confiable para alinear los recursos humanos a las competencias requeridas por la organización, evaluando el nivel de compatibilidad de la persona con un determinado puesto. Beneficios Winsiep Pronosticar el fracaso previsible de un mal elemento o una mala asignación al puesto. Agilizar la toma de decisiones y dar validez objetiva al filtrar candidatos y al decidir el reemplazo de puestos clave. Garantizar la efectividad en la contratación desde el inicio. Reubicar al personal conforme a sus potenciales y competencias. Asegurar la satisfacción del empleado y mejorar el desempeño. Qué se puede hacer con Winsiep? Reclutar y seleccionar con apego al perfil del puesto, para disminuir la rotación del personal. Diagnosticar las necesidades de capacitación y desarrollo, para posteriormente monitorear y/o dar seguimiento. Diseñar los perfiles de puesto de acuerdo a las necesidades específicas de cada organización. Poder tener una base de datos confiable del talento humano para la toma de decisiones. Conocer de manera inmediata la compatibilidad persona puesto. Aplicaciones El sistema se constituye como una poderosa herramienta en las áreas de Recursos Humanos, tanto en el campo operacional como estratégico, en las actividades de: Reclutamiento y selección del recurso humano. Planificación de formación, capacitación y desarrollo. Obtención de la información sobre las personas y los puestos de trabajo. Evaluación de acuerdo a competencias, asignación de puestos de trabajo y proyecto específicos. Compensaciones y beneficios. Gestión de rotación. Planificación de tareas y funciones. Evaluación de competencias. Assesment y coaching. Desarrollo, promoción, reubicación e integración de equipos. Aspectos que evalua el sistema Winsiep (en distintas pruebas) Personalidad Estabilidad emocional Capacidad intelectual Potencial de desarrollo Adecuación con el puesto Aptitudes administrativas Aptitudes operativas Comportamiento Preferencias Potencial de ventas Aprendizaje Liderazgo Supervisión Múltiples competencias específicas definidas para los perfiles de puestos. Requerimientos técnicos Sistema Operativo: Windows XP o Windows Vista, Windows 7 Windows Installer Ver. 3.0 o superior.- Este producto estará ya instalado si en el equipo se tiene habilitadas las Actualizaciones Automáticas de Microsoft. Espacio mínimo en disco: 40 Mb. Esta cantidad está considerando el tamaño de la base de datos de demostración; el espacio real dependerá de la cantidad de información en la Base de Datos y si ésta opera en forma localizada en el equipo o en un entorno de red. Precio desde 8 mil pesos + IVA Paquete completo de 22 pruebas 22 mil pesos + IVA

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Somos un grupo de consultores en Recursos Humanos que apoya el crecimiento de las Organizaciones, a través del desarrollo integral del Talento Humano.

Estamos en búsqueda de talento humano comprometido con la salud y el servicio de calidad interesados en formar parte de un equipo de profesionales innovadores y líderes en ventas y servicio a clientes Solicitamos asesor telefónico, con y sin experiencia, para laborar en Corporativo Lindavista Horario de trabajo: Lunes a Viernes de 9:30 a 4:00 p.m. Realizando llamadas de salida para asesorar y agendar citas para dar la demostración de nuestro producto a clientes. Pagos Semanal $2 mil mas comisiones (no topadas) Edad para el puesto: 18 a 35 años Escolaridad: Preparatoria trunca en adelante. Preferentemente vivir a máximo 1 hora 30 minutos de la zona (lindavista norte) Para agendar una entrevista de trabajo es necesario que envíes tu Curriculum Vitae o Solicitud de empleo a: tanahen29@gmail.com Mas informes al 55 26 73 27 96 (whatsapp y llamadas) Lic. Alejandra Chávez.

Empresa líder en fabricación y distribución de hielo en busca de talento humano, solicita EMPACADOR DE HIELO REQUISITOS: Mayor a 18 años Experiencia en trabajo físico pesado Disponibilidad para rolar 3 turnos, de lunes a domingo con día de descanso entre semana OFRECEMOS: Prestaciones de ley Sueldo competitivo Buen ambiente laboral Interesados presentarse con solicitud elaborada y documentos en Carpinteros s/n lote 4 manzana 40 atrás del bar Yeyengues Colonia Santa Rosa,en San José del Cabo.

Empresa líder en fabricación y distribución de hielo en busca de talento humano, solicita Auxiliar de Producción REQUISITOS: Mayor a 18 años Experiencia en trabajo físico pesado Disponibilidad para rolar 3 turnos, de lunes a domingo con día de descanso entre semana OFRECEMOS: Prestaciones de ley Sueldo competitivo Buen ambiente laboral Interesados presentarse con solicitud elaborada en Calle Carpinteros s/n col. Santa Rosa, San José del Cabo o llamar al número ******

BIMSA ofrece productos y servicios en sistemas de pesaje. Buscamos dar solución rápida y eficiente, a través de nuestro talento humano altamente capacitado para la satisfacción total de sus necesidades, gracias a nuestra presencia estamos al alcance de nuestros clientes ofreciendo soluciones desde básculas, rentas, refacciones, servicios de mantenimiento, reparación, instalación, calibración hasta automatizaciones y conversión de básculas mecánicas a electrónicas e híbridas. Mayor informacion y precios de los servicios y equipos: 427 274 57 69 / 427 224 37 76 / 771 334 84 71 ventas4@basculasmartinez.com

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Descripción: Estamos en búsqueda de talento humano como asistente de dirección, para desempeñar funciones como establecer directrices para llevar a una empresa a una meta segura así como la toma de decisiones financieras. También apoyará directamente al área de recursos humanos como su función principal, entre otras actividades a desempeñar. Ofrecemos: Crecimiento laboral. Prestaciones de ley. Lunes a viernes. 2,500 semanales. Requisitos: Secundaria terminada. Buena presentación. Puntualidad. Trabajo en equipo. Manejo de paquete Office. Trabajo bajo presión. Interesados postularse por este medio o contactar por Wpp al número: 5*5*6*5*1*7*7*1*3*4.

Descripción: Estamos en búsqueda de talento humano para el área administrativa como capturista, tendrá funciones como registrar organizar, clasificar y manejar información, realizar el registro de las actividades en los departamentos de la organización. También apoyará directamente al área de recursos humanos como su función principal, entre otras actividades a desempeñar. Ofrecemos: Crecimiento laboral. Prestaciones de ley. Lunes a viernes. 2,500 semanales. Requisitos: Secundaria terminada. Buena presentación. Puntualidad. Trabajo en equipo. Manejo de paquete Office. Trabajo bajo presión. Interesados postularse por este medio o contactar por Wpp al número: 5*5*6*5*1*7*7*1*3*4.

Estamos en busca de un auxiliar ejecutivo en recursos humanos que realice actividades de compilar y mantener los expedientes del personal, registrar los datos de cada postulante, realizar el proceso de selección de personal, analizando y depurando los C.V´s que no son aptos para las vacantes y ayude en el área administrativa. Actividades • Atracción de talento humano • Administrar base de datos • Depuración de candidatos • Seguimiento de C.V´s via correo electrónico Ofrecemos • Ingresos a personal con poca experiencia con bachillerato comprobable de $6,900 a $7,500 pesos mensuales • Ingresos a personal con experiencia con licenciatura, pasante o grados superiores de $8,000 a $13,000 pesos mensuales • Prestaciones de ley • Capacitación constante • Horario de lunes a viernes cubriendo un total de 30 horas a la semana • Crecimiento laboral dentro de la empresa Requisitos • Gusto por el trabajo con personal • Manejo de equipo de computo • Facilidad de palabra • Edad de 20 a 36 años • Escolaridad bachillerato, licenciatura o estudios superiores • Genero indistinto

Estamos buscando un asistente de gestor empresarial que proporcione apoyo y soluciones a los gestores por lo que respecta las necesidades de la empresa, responder a las solicitudes de gestión la empresa y apoye en el área de recursos humanos en la depuración de C.V´s y selección de personal. Ofrecemos • Ingresos a personal con poca experiencia con bachillerato comprobable de $6,900 a $7,500 pesos mensuales • Ingresos a personal con experiencia con licenciatura, pasante o grados superiores de $8,000 a $13,000 pesos mensuales • Prestaciones de ley • Capacitación constante • Horario de lunes a viernes cubriendo un total de 30 horas a la semana • Crecimiento laboral dentro de la empresa Actividades • Atracción de talento humano • Administrar base de datos • Depuración de candidatos • Seguimiento de C.V´s via correo electrónico Requisitos • Gusto por el trabajo con personal • Manejo de equipo de computo • Facilidad de palabra • Edad de 20 a 36 años • Escolaridad bachillerato, licenciatura o estudios superiores • Genero indistinto • Que trabaje bajo presión Si cuenta con los requisitos favor de enviar C.V´s actualizada con fotografía

Ofrecemos • Ingresos a personal con poca experiencia con bachillerato comprobable de $6,900 a $7,500 pesos mensuales • Ingresos a personal con experiencia con licenciatura, pasante o grados superiores de $8,000 a $13,000 pesos mensuales • Prestaciones de ley • Capacitación constante • Horario de lunes a viernes cubriendo un total de 30 horas a la semana • Crecimiento laboral dentro de la empresa Actividades • Atracción de talento humano • Administrar base de datos • Depuración de candidatos • Seguimiento de C.V´s via correo electrónico Requisitos • Gusto por el trabajo con personal • Manejo de equipo de computo • Facilidad de palabra • Edad de 20 a 36 años • Escolaridad bachillerato, licenciatura o estudios superiores • Genero indistinto • Buena conexión de internet Si cuenta con los requisitos favor de enviar C.V´s actualizado con foto al correo souverville.gestor102@gmail.com

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Estamos buscando un asistente virtual en administración para que realice varias tareas administrativas entre ellas responder correos y realice depuración de personal dependiendo las habilidades que cuente el postulante, deberá tener experiencia en herramientas de comunicación. Ofrecemos • Ingresos a personal con poca experiencia con bachillerato comprobable de $6,900 a $7,500 pesos mensuales • Ingresos a personal con experiencia con licenciatura, pasante o grados superiores de $8,000 a $13,000 pesos mensuales • Prestaciones de ley • Capacitación constante • Horario de lunes a viernes cubriendo un total de 30 horas a la semana • Crecimiento laboral dentro de la empresa Actividades • Atracción de talento humano • Administrar base de datos • Depuración de candidatos • Seguimiento de C.V´s vía correo electrónico Requisitos • Gusto por el trabajo con personal • Manejo de equipo de computo • Facilidad de palabra • Edad de 20 a 36 años • Escolaridad bachillerato, licenciatura o estudios superiores • Genero indistinto • Buena conexión de internet

Buscamos talento humano para el área de psicología para el apoyo de administración, evaluación de los candidatos y aplicación de exámenes psicométricos. Funciones: • Apoyo en el seguimiento de proceso de selección de personal, generando y analizando bases de datos. • Apoyo en exámenes psicométricos • Evaluar los perfiles de los postulantes • Soporte administrativo • Armar expedientes Requisitos: • Sexo indistinto • Buena presentación • Puntualidad • Edad 20-40 años • Escolaridad: Preparatoria en adelante Que ofrecemos: • Prestaciones de Ley • Trabajo de Lunes a viernes • Buen ambiente laboral • Ingreso semanal de 1,800 • Oportunidad de crecimiento laboral

Buscamos talento humano para el área de marketing capaz de trabajar de forma interdisciplinar Funciones: • Creación de contenido • Apoyo a administración • Atención al cliente • Facilidad de palabra Requisitos: • Sexo indistinto • Edad 20-40 años • Escolaridad: Licenciatura en Comunicación, Marketing o afín Que ofrecemos: • Trabajo de Lunes a Viernes • Actividades de Medio tiempo o Tiempo completo • Ingreso semanal de 1900 • Buen clima laboral