Gerencia seguridad higiene medio

Preparate al máximo para desempeñar el cargo de Seguridad, Higiene y Medio ambiente, obten todas las herramientas necesarias y agregar valor a tu curriculum. Pregunta por las diferentes fechas

CURSO: Seguridad, Higiene Y Medio Ambiente. REQUISITO NOM STPS RFSHMAT OBJETIVO Implementar técnicas de administración para control de incidentes, accidentes y requerimientos que generen costos y pérdidas por accidentes de trabajo en las empresas constructoras bajo el estándar internacional NOM STPS RFSHMAT BENEFICIOS: Control y prevención de accidentes de trabajo Reducción de riesgos de trabajo. Prevención de contaminación ambiental Control de requerimientos ambientales DIRIGIDO A: Personal de administración de obra Recursos Humanos Encargados de Seguridad de Higiene Mandos medios Supervisores y súper intendentes Tel | 9993710717

Brindamos talleres, conferencias y diplomados en temas de Seguridad, Higiene, Medio Ambiente y Calidad. Solicita nuestro programa de cursos. Cursos grupales o individuales, online o presenciales. ehsingenieria@gmail.com

Seguridad Integral Aplicada ofrece Entrenamiento In situ. El Supervisor de Seguridad Industrial (Registro STyPS) Un Programa de Prevención de Accidentes proporciona objetivos definidos para la gerencia y los empleados. La responsabilidad de prevenir accidentes en el punto de acción es responsabilidad de cada colaborador. Como supervisor, usted es la llave al proceso. Usted lo inicia, lo mantiene funcionando y lo retroalimenta cuando falla. Los supervisores de campo tienen contacto inmediato con su gente y pueden tomar acciones directas para mantener las condiciones de trabajo, comportamientos y hábitos seguros. Los supervisores, por lo tanto, tienen un papel dominante en el Programa de Prevención de Accidentes de la organización. TEMATICA 1. Percepción del Riesgo y su Responsabilidad con la Seguridad Proactiva. 2. Seguridad en las Actividades de Operación y Mantenimiento de la Maquinaria y Equipo. 3. Seguridad en las Actividades de Soldadura y Corte. 4. Seguridad en las Actividades de Manejo y Almacenamiento de Sustancias Químicas Peligrosas. 5. Seguridad con la Electricidad. 6. Equipo de Protección Personal. 7. Permisos de trabajo Riesgosos. 8. Investigación y Prevención de Accidentes. 9. Instrucción de Trabajo Seguro. 10.Motivación de los empleados a trabajar con seguridad. Incluye: Constancia de Habilidad Laboral (Forma DC-3) El alcance del curso se adecua a sus necesidades y requerimientos de mejora. CONTACTO: Ing. Hugo Castillo Tel. (999) 926 2418 Cel. 9993 26 7088 OTROS CURSOS QUE SE OFRECEN: - Operación de Montacargas - Operación de Trackmobile - Manejo a la Defensiva - Bloqueo de Energía con Maquinaria y Equipo (LOTO) NOM-004-STPS - Prevención de Riesgos y Seguridad Industrial - Prevención e Investigación de Accidentes Ofrecemos también: ASESORIAS y GESTION para cumplimientos normativos en Salud Ocupacional, Autogestión (STyPS) y Medio Ambiente.

Somos una empresa de consultoría, asesoría, gestoría y capacitación, en Seguridad Industrial, Salud Ocupacional, y Medio Ambiente; conformada por profesionales que garantizan el cumplimiento de las Normas Oficiales Mexicanas expedidas por la Secretaría del Trabajo y Previsión Social, así como con lo requerido por Protección Civil. Le brindamos nuestros servicios en elaboración y gestión de estudios, licencias y registros especializados, en materia de seguridad industrial, salud ocupacional y medio ambiente conforme lo solicitan las diferentes dependencias gubernamentales. Abarcamos todos los requerimientos de las normas de la STPS. A continuación se presentan algunos de los servicios de seguridad e higiene industrial que se solicitan con mayor frecuencia: Determinación de grado de riesgo de incendio NOM-002-STPS- Análisis de riesgo por maquinaria y equipo NOM-004-STPS- Análisis de riesgos potenciales por sustancias químicas NOM-005-STPS- Evaluaciones de ruido en las áreas de trabajo NOM-011-STPS- Análisis de riesgo por puestos de trabajo NOM-017-STPS- Evaluación de las condiciones de iluminación en las áreas de trabajo NOM-025-STPS- Diagnóstico situacional y plan de acción NOM-030-STPS- Asesoría para el cumplimiento normativo (seguimiento a inspecciones y auditorias) Los servicios solicitados con mayor frecuencia en materia de medio ambiente son los siguientes: Manifestación de Impacto Ambiental (MIA) Estudio de daños Informe Preventivo (IP) Estudio Técnico Justificativo (ETJ) Documento Técnico Unificado (DTU) Estudio Riesgo Ambiental Programa para la Prevención de Accidentes Licencia Ambiental Única (LAU) Atmósferica Registro como Generador de Residuos Peligrosos Plan de Manejo de Residuos Peligrosos Registro como Generador de Residuos de Manejo Especial Plan de Manejo de Residuos de Manejo Especial Asesoría para el cumplimiento de certificaciones (Industria Limpia, ISO ) Por medio de los cursos de atención a emergencia, los participantes podrán ser capaces de actuar como primera respuesta ante una emergencia en los centros de trabajo, además de contar con el conocimiento para retirarse y llamar a la autoridad correspondiente en caso de no poder contener la emergencia y evitar accidentes. Por medio de los cursos en seguridad y salud en el trabajo se podrá identificar la manera correcta en la que se deberá de dar cumplimiento de las normas oficiales mexicanas (NOM`s) emitidas por la Secretaría del Trabajo y Previsión Social (STPS).

Todo el público en general interesado en la seguridad e higiene, Personal administrativo, responsables de la seguridad e higiene en la empresa, y en general a todo el personal interesado en la seguridad industrial. Consultoría en seguridad y salud en el trabajo // Medio ambiente // Protección Civil Atendemos con personal capacitado y registrado en Yucatán, Quintana Roo (Todo los municipios) y Campeche En PASSOP nos dedicamos a la consultoría en seguridad y salud en el trabajo // Medio ambiente // Protección Civil. Atendemos con personal capacitado y registrado en Yucatán, Quintana Roo (Todo los municipios) y Campeche. Contacto Mail: contacto@autogestion.mx. Tel | 9993 715317 Whatssap | 9992479745 PROXIMO CURSO 18, 19 Y 25 DE NOVIEMBRE

Capacitate como Tecnico Medio en Seguridad e Higiene Laboral Obten los conocimientos normativos en relacion a la seguridad industrial e higiene labora l: Normatividad EPP Trabajos de riesgo Permisos de trabajo Legislacion nacional en SH Curso con duracion de 40 horas en la modalidad que elijas: Online Presencial Semipresencial Nos ajustamos a tus necesidades

Capacitación SEGURIDAD y SALUD EN EL TRABAJO Objetivo: Autogestión de la Seguridad e Higiene en el Trabajo, Analizar e identificar los elementos que representan riesgos para los trabajadores y perjuicios para su empresa. Usted podrá desarrollar programas de seguridad e higiene enfocados a la prevención de lesiones y enfermedades laborales y conservación del medio ambiente Interpretación de la normatividad según sus características de riesgo en el trabajo Al termino de este taller obtendrás las herramientas básicas para desarrollar los PROGRAMAS DE SALUD según diagnóstico situacional de tu empresa requeridos por Sistemas integrados de Gestión - ISO 9000, ISO 14000 OHSAS 18000 Ley General de salud Salud Ocupacional de Salud Art. 3° / XIV “La salud ocupacional y el saneamiento básico, Ley Federal del Trabajo Título IX, Art. 504 (organización de servs. Médicos) Ley del Seguro Social Art. 251 / I (administración de seguros de riesgo de trabajo y enfs. de trabajo Programas de conservación de la salud: NOM 006 (SOBREESFUERZO) NOM 008 (FORESTAL) NOM 009 (TRABS. EN ALTURA) NOM 010 (EXP. SUS. QUÍMICAS) NOM 011 (EXP. A RUIDO) NOM 012 (RADS. IONIZANTES) NOM 015 (TEMPS. ELEV.) NOM 019 (CMSH) NOM 024 (VIBRACIONES) NOM 027 (SALDADURA Y CORTE) NOM 028 (PREV. ADICCIONES) NOM 036 (VACUNAS) NOM 047 (LÍMITES DE EXPOSICIÓN) NOM 087 (RESIDUOS BIOLÓGICOS) NOM 178 (INFRAESTRUCTURA MD.) CONTACTANOS EN: http://www.jmnegocios.com/ Contacto INFORMES CON: Lupita Camacho. Tel. (442) 2132305, 0444423322557 Dirección: Privada del Sol 41-A San Javier Querétaro, Querétaro También Puedes Contactarnos en: https://twitter.com/jm_negocios www.linkedin.com/profile/view?id=157430859&trk=nav_responsive_tab_profile www.facebook.com/capacitacionqueretaro

Vendedor(a) Profesional Capacitadores Externos de la STPS. Ofrecemos cursos teórico-prácticos en matería de Seguridad Salud y Medio Ambiente. Entrega de constancia DC-3. Alguno de nuestros cursos son los siguientes: -Primeros Auxilios -Combate de incendios estructurales -Trabajos en altura. -Espacios confinados -Soldadura -Comisiones de seguridad e higiene -Equipo de protección personal. -Búsqueda y rescate -Simulacro/evacuación Cotización sin compromiso. También te respondemos por whatsaap. ******.

Manejo Seguro de Montacargas NOM- STPS Temario: 1. Conociendo el Montacargas. 2. Parte del Montacargas.3. Tipos de Montacargas. 3. Operación del Montacargas. 4. Manejo de Cargas. 5. Estibas y Desestibas. a) Conocimiento Teórico técnico de los racks b) Calculo de espacios entre Racks c) Visión Periférica d) Líneas rectas e) Reversa f) Zigzag g) Carga y Descarga en Rampas 6. Seguridad en el Manejo del Montacargas. a) Actos inseguros b) Condiciones Inseguras c) Dispositivos de Seguridad d) Accidentes e) Volcaduras. 7. Mantenimiento. a) Mantenimiento Preventivo por parte del Operador. b) Check List de revisión del Equipo. 8. Recarga de Combustible. a) Montacargas Eléctricos. b) Montacargas de Combustión Interna. 9. Normatividad Aplicable al uso de Montacargas. 10. Reglamento Federal de Seguridad e Higiene y Medio Ambiente del Trabajo NOM-006-STPS-. a) Proyección de Vídeo sobre Manejo de Montacargas. b) Aplicación de examen Visual. c) Aplicación de examen Escrito. d) Aplicación de examen Práctico a través de distintos escenarios Contacto INFORMES CON: Lupita Camacho. Tel. (442) , Dirección: Privada del Sol 41-A San Javier Querétaro, Querétaro También puedes contactarnos en: www.facebook.com/capacitacionqueretaro https://twitter.com/jm_negocios www.linkedin.com/profile/view?id=&trk=nav_responsive_tab_profile

Diccionario De Términos Laborales Y De Recursos Huma. Librerías del Centro SOMOS DISTRIBUIDORES AUTORIZADOS DE EDITORIAL TRILLAS TITULO: Diccionario de términos laborales y de recursos humanos: concordado • MONTAÑO SANCHEZ, FRANCISCO ARTURO Edición: 1a ISBN: 9786071705624 Páginas: 224 Formato: 15 X 23 Acabado: RUSTICA COSIDA Peso: 372 gramos DESCRIPCIÓN: Este diccionario contiene los temas principales de las disposiciones laborales y las funciones de la administración de recursos humanos. Su estructura parte de la norma jurídica, con un enfoque informativo que permite al patrón ya su personal técnico y administrativo implementar las medidas necesarias para cumplir con las disposiciones legales laborales. De este modo se presentan grupos de temas afines que facilitan al lector localizar la información de acuerdo con la temática siguiente: Los temas se agrupan, cuando es necesario, bajo una idea general, por ejemplo, salario, y otra particular, por caso, ejemplo: cómo se integra dicho salario. Ejemplos: Salario, forma cómo se integra el; Salario, normas protectoras del y Salario, plazos para el pago del, entre otros casos del término salario. Cada término se identifica con una fuente legal (los artículos que contienen dicho término en alguna ley) y con una concordancia legal (los artículos con los que el término en cuestión tiene relación con alguna ley). -El diccionario se enriquece con el Reglamento Federal de Seguridad, Higiene y Medio Ambiente de Trabajo, por su importancia, además de las NOM sobre seguridad e higiene ya mencionadas. NUESTRO HORARIO DE ATENCIÓN: • Lunes a Viernes de 9:00 a.m. a 7:00 p.m. • Sábados de 9:00 a.m. a 3:00 p.m. * Las imágenes utilizadas anteriormente son ilustrativas. ** Realiza todas las preguntas que tengas en relación al libro que deseas adquirir.

Curso-Taller Preparacion y llenado de la COA, dirigido a gerentes de EHS, Mantenimiento, RRHH, ingenieros de seguridad, higiene y medio ambiente, ingenieros industriales, estudientes de ingenieria y publico en general. Interesados llamar a CONSULTORIA TECNICA AMBIENTAL.

Los que integramos el equipo de asesores de Eurolingua-Traning hemos tenido la oportunidad de participar en diferentes empresas e instituciones a lo largo de nuestra trayectoria profesional. Cada uno hemos podido constatar que las organizaciones son exitosas en la medida en la que todos sus integrantes se identifiquen con los objetivos institucionales y juntos dirijan sus esfuerzos en ese sentido. También hemos observado necesidades y carencias que podrían haber sido subsanadas con las acciones preventivas y correctivas oportunas. Áreas de capacitación y de asesoría. Ø Desarrollo empresarial. Ø Desarrollo académico pedagógico. Ø Tecnología aplicada a la educación. Ø Apoyo a procesos de titulación. Cursos con valor curricular. Registro vigente ante la STPS. Modalidades en las cuales se ofrecen los cursos y asesorías. Ü Modelo presencial. Ü Modelo semi presencial. Ü A distancia. Principales áreas de capacitación y cursos registrados que se pueden impartir de forma inmediata. 1. Área desarrollo empresarial: Temas de mayor demanda y cursos registrados en orden por su demanda. I. Ética. II. Alta gerencia. III. Técnicas de negociación. IV. Ventas. V. Desarrollo humano. VI. Liderazgo. VII. Comunicación. VIII. Resolución de conflictos. IX. Creación de equipos altamente productivos. X. Seguridad e higiene. XI. Imagen corporativa. 2. Área desarrollo académico pedagógico. Temas de mayor demanda y cursos registrados en orden por sus demanda. I. Didáctica y aprendizaje. II. Conducción de grupos de aprendizaje. III. Inteligencias múltiples. IV. Aprendizaje colaborativo. V. Comunicación asertiva. VI. Planeación estratégica. VII. Habilidades directivas. VIII. Estrategias de enseñanza aprendizaje. IX. Investigación educativa. X. Resolución de conflictos. XI. Innovación educativa. XII. Evaluación del aprendizaje. Área de tecnología aplicada a la educación. Temas de mayor demanda y cursos registrados en orden por sus demanda. I. Actualización en Microsoft Office. II. Aplicaciones Educativas en Microsoft Office. III. Elaboración de Materiales Educativos a Través de Software. IV. Elaboración de Mapas Conceptuales con Software Libre. V. Plataformas educativas. VI. Actividades Educativas Basadas en Web. Aprendizaje con Apoyo de Herramientas Colaborativas

Vendedor(a) Profesional Capacitaciones, cursos con DC3 en mas de 40 temas de seguridad Licencia interna de montacarguista Operadores de maquinaria pesada MEJORAMOS PRESUPUESTOS PRIMER RESPONDIENTE INTERPRETACION DE LA NOM 001 STPS PROCESO DE CALIFICACION DE RIESGOS DE TRABAJO FORMACION DE BRIGADAS DE EMERGENCIA SELECCION DE EQUIPO DE PROTECCION PERSONAL FORMACION DE INSTRUCTORES TECNICAS MEDIOS EN SEGURIDAD E HIGIENE LABORAL SEGURIDAD PARA SUPERVISORES USO SEGURO E IDENTIFICACION DE SUSTANCIAS QUIMICAS NOM 018 DIAGNOSTICO DE SEGURIDAD, SALUD Y MEDIO AMBIENTE ESPACIOS CONFINADOS TRABAJOS CON ELECTRICIDAD TRABAJOS CON SOLDADURA Y CORTE TRABAJOS EN ALTURAS NOM 009 STPS USO SEGURO DE MONTACARGAS TIPO I, II, III, IV, V, VI Y VII REF. OSHA CFR 1910

Importante empresa solicita Asistente de Coordinación de Ventas en Monterrey Requisitos: *Ingeniería industrial, pasante o titulada *Inglés 50% *6 meses de experiencia en labores administrativas y/o Servicio Social y Prácticas Profesionales *Género femenino *Soltera *De 22 a 28 años *Manejo de Office: Word, Excel, Power Point, SAP o algún otro ERP *Preferentemente saber manejar auto estándar *Disponibilidad para viajar *Organizada, Dinámica, puntual, gusto por la atención y servicio al cliente, facilidad de palabra *Disponibilidad de horario *Buena presentación *De preferencia viva cerca de la zona de trabajo Col. Del norte (Metro Niños Héroes) Actividades: *Atención y servicio a clientes, *Visitas de atención a clientes *Seguimiento a solicitudes de cotización de las sucursales *Seguimiento a pedidos de proveedores *Creación de nuevos códigos *Elaboración de reportes *Seguimiento a cotizaciones por medio de directorio industrial alimenticio *Seguimiento a cotizaciones por medio de página web *Apoyo en general al Coordinador Ofrecemos: *$8,000 mensuales brutos *Prestaciones superiores a las de ley -Aguinaldo de 30 días -Prima vacacional del 40% -Fondo de ahorro 6% del sueldo -15% del sueldo en vales de despensa -6 días de sueldo como ayuda escolar -Fondo para el retiro 2% por parte de la empresa y 2% por parte del empleado -5% del sueldo como bono con base en evaluación mensual por conceptos de cultura organizacional, puntualidad, seguridad e higiene, participación en cursos, en actividades de ESR. -Bono mensual de 5 a 10 días de salario diario, una vez terminado el periodo de prueba de 3 meses. Si te interesa la vacante y cubres el perfil, envía tu CV con fotografía reciente en formato Word al correo vanessam@contrato.com.mx (Asunto: Asistente de Coordinación Mty) para concertar 1RA. ENTREVISTA POR SKYPE.