Desarrollar habilidades

Vendedor(a) Profesional Misión y visión: Ampliar las capacidades de los Gerentes y futuros Jefes, para que con sus cualidades particulares puedan extender sus conductas y áreas de oportunidad profesional en el campo de trabajo, creciendo competitivamente y a la vanguardia en un mercado específico. Objetivo: Lograr conductas y hábitos laborales de excelencia de forma práctica, objetiva y detallada. Así también, crearles una forma de pesar de manera global y estratégica. Dirigido a: Empresarios. Gerentes, Sub-gerentes, Supervisores, Jefes de Grupo. Módulo I. Que se necesita para ser un gran Gerente?. La empresa del siglo 21. Que distingue a las empresas exitosas de las demás organizaciones? Que son las CG y Como se desarrollan? Cuáles son las CG básicas? La empresa y sus entornos. Porque son importantes las CG Y sus modelos. Que tipos de Gerentes existen? Que son las funciones administrativas básicas? Niveles Básicos de Administración. Módulo II. El Gerente y la comunicación. Herramientas para el mejoramiento de la comunicación. Modelo de comunicación. Las 12 Actividades Gerenciales más importantes. Los sentidos de su organización. Información VS. Comunicación. Tipos de Grupos de trabajo Módulo III. Trabajo en Equipo. Criterios para la integración y la Evaluación del Equipo. Requerimientos de Equipos Efectivos. El proceso para hacer un Equipo. Como lograr Motivación, Integración, Identificación, Compromiso y Acción. Condiciones para que el equipo tenga Éxito. Módulo IV. Importancia y tipos de planeación. Que es la planeación Estratégica? Planeación Táctica. Diversificación. Estrategia corporativa. Estrategia de Negocios y funcional. Tareas y Procesos. Modelo de Estrategia Integrada. Criterios de Evacuación. Modulo V. Cambios en los modelos. Globalización y Sistemas de información. Razones para el cambio. Fundamentos del cambio. Organización Alineada. Estilos Gerenciales. Tipo de negociadores. Niveles de Asertividad. Modulo VI. Habilidades técnicas, conceptual y humanista. Características del Gerente exitoso. Coaching. Características fundamentales del Coaching de Equipos. Competencias de Coaching Gerencial. Comunicación en los negocios y con el cliente. Obstáculos a la creatividad. Atte. LAE Ríos Asesor empresarial y Coach de vida, NeuroCoaching por Biia Lab Estoy registrado ante la STPS como capacitador externo

La Mala Planeación puede llegar a representar hasta un 40% del total de su gasto. Sin embargo pocas Empresas poseen Métodos Integrales para Planear e Implementar exitosamente su Modelo de Negocio. EmprendeRegio es tu Guía Paso a Paso para Iniciar tu Negocio, Duplicar Ventas y Resultados, sin Duplicar Costos o Trabajo. Realiza tu Sueño Empresarial y Disminuye tu Probabilidad de Fracaso. EmprendeRegio® es tu Mentor Personal de Negocios, recibe Entrenamiento Intensivo y Práctico. Haz que tu Negocio sea más Competitivo y Rentable mientras Tú Trabajas Menos. EmprendeRegio® es para ti Emprendedor (Start Up) y/o Empresarios Micro, Pequeños o Medianos. Tómalo Presencial o en vivo por Internet y soluciona de Raíz tus Problemas Empresariales. EmprendeRegio® te aporta Experiencias, Casos de Éxito, 32 Herramientas y Estrategias Ganadoras para que retomes el sueño que te llevó a Emprender, seas más competitivo y rentable. Descubre la Formula que siguen los Empresarios más exitosos de Monterrey 1. Desarrollar y/o mejorar tu Plan Integral de Negocios (PIN), descubrirás y alinearas tus Factores Críticos de Éxito en: Administración, Mercadotecnia, Operaciones, Recursos Humanos, Finanzas e Innovación. 2. Desarrollar Habilidades Directivas (HD) ganarás habilidades muy valiosas y escasas tales como: Pensamiento Estratégico, Creatividad para Resolver Problemas, Liderazgo y Facilidad de Comunicación. 3. Implementar el Ciclo del Éxito (CE) Aplica las Técnicas de las Franquicias a tu Negocio, pagando sólo una fracción de su costo. Expertos Mentores Certificados, te guiarán paso a paso para que logres Duplicar tus Ventas y Resultados. Contáctenos ahora! www.emprenderegio.com Desarrollado por Expertos de Bridge2B Consultoría y Capacitación Empresarial.

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Vendedor(a) Particular El Instituto Nacional de Capacitación y Asesoría Empresarial (INACEM) ofrece excelente Diplomado en Habilidades Gerenciales, con validez ante la Secretaría del Trabajo y Previsión Social. OBJETIVOS: Desarrollar con responsabilidad y eficacia las habilidades de liderazgo para la solución de los diversos problemas y conflictos que se presentan cotidianamente en las organizaciones modernas. DIRIGIDO A: Gerencia, Ejecutivos en busca de formación gerencial para su desarrollo profesional, recursos humanos, administrativos que aspiren a promociones a nivel jefatura, supervisores y cualquier persona interesada en desarrollar sus habilidades de gestión y liderazgo gerencial. INCLUYE: * Material de apoyo * Instructores Capacitados * Reconocimiento ante la STPS * Constancia de Habilidades Laborales STPS * Asesoría Post-Curso gratuita * Descuentos atractivos a grupos *Descuentos adicionales a afiliados.

DIRIGIDO A: Empresarios, directores, gerentes, administrativos, ejecutivos, jefes, coordinadores, supervisores, profesionistas o emprendedores del sector público o privado. Interesado en desarrollar sus habilidades para trabajar en equipo y/o coordinar grupos de trabajo motivados, encaminados al logro de objetivos con RESULTADOS POSITIVOS. TEMARIO: 1. Coaching: Formación de Equipos de Alto Desempeño. 2. Gestión de Crisis y Toma de Decisiones. 3. Administración Efectiva del Tiempo. 4. Fidelización: Servicio y Atención al Cliente 5. Feedback: Comunicación Asertiva e interpersonal. 6. Gestión del Talento y Capital Humano. 7. Creatividad e Innovación para Administrar el Cambio. 8. Empowerment: Empoderamiento y Delegación Efectiva. 9. Manejo de Tensiones y Estrés en el Trabajo. 10. Liderazgo Carismático y Motivacional. 11. Gestión Inversa: El Arte de Persuadir a su Jefe. 12. Estrategias de Negociación y Solución de Conflictos. 13. Inteligencia Emocional en el Trabajo. 14. PNL, Programación Neurolingüística para Ejecutivos. 15. Branding e Imagen Personal. 16. Estrategias de Derecho Laboral y Seguridad Social 17. Empleados Felices: ¡Empresas Exitosas! / *(Opcional) DURACIÓN: 40 HORAS / DIVIDIDAS EN 8 MÓDULOS SEDE: CANACINTRA Torreón / Blvd. Constitución No. 4 Ote. FECHA INICIO: Viernes 19 de febrero de 2016 HORARIOS: 15:00 a 20:00 horas FACILITADOR: C.P. Israel Navarro Aguilar ORGANIZA: HASKALA Soluciones Empresariales S.C. PRECIO NORMAL: $ 7´600.00 más IVA PRECIO ESPECIAL: $3’800.00 más IVA / SUBSIDIO 50% CONDICIONES DE PAGO: * 50% Anticipo (Apartar y agendar fecha) $1´900.00 * 50% Resto (15 días después de iniciar proyecto) $1´900.00 REGISTRÓ E INFORMES: Teléfono: (871) 292.73.68 / 718.25.23 Wasapp: 8711889941 Mail: informes@haskala.mx COORDINADOR PROYECTO: Lic. Darío Márquez Montalvo INCLUYE: * Expositor Certificado con Experiencia Laboral y Profesional. * Material y Soporte Didáctico. * Diploma de Participación / HARVARD Bussines Publishing * Constancia de Habilidades Laborales DC-3 ante STPS. * Networking de Negocios. * Brindis de Clausura. REQUISITOS DE INSCRIPCIÓN: * Formato de Admisión al Curso / FICHA de REGISTRO. * Depósito Bancario o Transferencia Electrónica / pago cubierto al 100% / $3’800 más IVA. * RFC / para Elaboración de Factura. FORMAS DE PAGO E INSCRIPCIÓN: 1. Realizar su pago por la cantidad al DIPLOMADO EJECUTIVO más IVA a la siguiente cuenta: BANCO: BANORTE TITULAR DE LA CUENTA: HASKALA Soluciones Empresariales S.C. NÚMERO DE CUENTA: 0825677140 CLABE INTERBANCARIA: 072060008256771409 2.- Enviar el comprobante de pago vía correo electrónico a: informes@haskala.mx, indicando nombre completo, teléfono, datos fiscales anexando su RFC (en caso de requerir factura) y actividad que desempeña. 3.- Una vez enviando los datos anteriores uno de nuestros representantes confirmara la recepción de su inscripción y/o solicitud, se procederá a apartar tu espacio en DIPLOMADO EJECUTIVO. NOTA: Si requiere realizar su pago en efectivo deberá ponerse en contacto con nuestro representante de ventas mediante correo electrónico ó teléfono. #habilidadesgerenciales #diplomadoejecutivo #beca50% #competenciasdirectivas #aprendizaje #conocimiento #liderazgo

Inicia Sábado 15 de Marzo Objetivo del Curso: Desarrollar en los participantes las Habilidades que les permitan incrementar sus competencias Gerenciales mejorando su desempeño personal y profesional para poder responder de mejor manera a las exigencias del entorno competitivo actual. Dirigido a: Directores, Gerentes, Emprendedores, Coordinadores y Jefes de área que desean mejorar su desempeño dentro de su organización y potenciar sus habilidades de Gestión. visítenos en www.capacitacionestrategica.org

DIRIGIDO A: Empresarios, directores, gerentes, administrativos, ejecutivos, jefes, coordinadores, supervisores, profesionistas o emprendedores del sector público o privado. Interesado en desarrollar sus habilidades para trabajar en equipo y/o coordinar grupos de trabajo motivados, encaminados al logro de objetivos con RESULTADOS POSITIVOS. DURACIÓN: 40 HORAS / DIVIDIDAS EN 8 MODULOS SEDE: CANACINTRA Torreón / Blvd. Constitución No. 4 Ote. FECHA INICIO: Viernes 06 de noviembre de 2015 HORARIOS: 15:00 a 20:00 horas FACILITADOR: C.P. Israel Navarro Aguilar ORGANIZA: HASKALA Soluciones Empresariales S.C. REGISTRÓ E INFORMES: Teléfono: (871) 292.73.68 / 718.25.23

Objetivos: - Enseñar a los niños a actuar de manera respetuosa generosa con los demás. - Desarrollar valores de amabilidad, empatía, buenos modales, compartir, respetar y ayudar a otros. Inversión: $ 550.00 Promoción 2 niños $ 500.00 c/u 5 SÁBADOS. 8, 15,22 de FEBRERO y 1º y 8 de MARZO. 5 a 7 AÑOS 10 a.m.a12 p.m. 8 a 11 AÑOS 12 a 2 p.m. Síguenos en: facebook.com/mandalagdl / twitter.com/mandala_gdl / www.asiesmandala.com

CENTRO INTEGRAL DE MATEMÁTICAS Calle Valle de Tormes, Col. Valle de Aragón 3ra sección, C.P. 55280, Ecatepec de morelos, Estado de México, Tel. 59941859, Cel. (044) 5518202718, cenimat@hotmail.com, cenimat.com.mx, www.wix.com/cenimat/home, agréganos al MSN o búscanos en facebook, twitter, badoo, tagged, sonico, myspace. Horarios flexibles de lunes a viernes, una hora diaria. Sábado y/o domingo 5 horas. Inicio de cursos cada inicio de mes, cupo limitado, sin tareas, grupos reducidos, didácticas educativas alternativas, atención especial a niños genio. Curso LEGO: Matemáticas nivel Primaria Este curso está diseñado para desarrollar habilidades matemáticas y lógicas en niños a nivel primaria, utilizando la herramienta didáctica LEGO. Basado en los programas de la SEP, incluye media hora de inglés. De lunes a viernes, una hora diaria. Sábado y/o domingo cinco horas. Costo $500.00 mensual. Curso ENLACE: Matemáticas nivel Secundaria La deficiencia más importante en matemáticas a nivel nacional, es en este nivel. Este curso está enfocado a entrenar y desarrollar habilidades matemáticas y lógicas en niños a nivel secundaria, así como también obtener un excelente desempeño en la prueba ENLACE, utilizando herramientas didácticas alternativas. Basado en los programas de la SEP, incluye media hora de inglés. De lunes a viernes, una hora diaria. Sábado y/o domingo cinco horas. Costo $500.00 mensual. Curso Matemáticas nivel Medio Superior Este curso está dirigido a jovenes que cursen el nivel medio superior, para entrenar y desarrollar habilidades matemáticas y lógicas, utilizando herramientas didácticas alternativcas. Basado en los programas de la SEP, incluye media hora de inglés. De lunes a viernes, una hora diaria. Sábado y/o domingo cinco horas. Costo $800.00 mensual. Curso Matemáticas Avanzadas: nivel Superior Este curso está diseñado para adaptarse en entrenar y desarrollar habilidades matemáticas y lógicas en aquella persona que curse cualquier carrera profesional, de acuerdo a sus necesidades. De lunes a viernes, una hora diaria. Sábado y/o domingo cinco horas. Costo $1000.00 mensual. Curso EXÁMEN ÚNICO Este curso está diseñado para entrenar y desarrollar habilidades matemáticas y lógicas en niños a nivel secundaria, necesarias para presentar y acreditar el exámen único para el ingreso a nivel medio superior, utilizando herramientas didácticas alternativas. Basado en las guías actualizadas oficiales. De lunes a viernes, una hora diaria. Sábado y/o domingo cinco horas. Costo $800.00 mensual. Curso CENEVAL acreditación Prepa Este curso está diseñado para entrenar y desarrollar habilidades matemáticas y lógicas en personas que deseen acreditar la preparatoria, necesarias para presentar y acreditar el exámen CENEVAL oficial, utilizando herramientas didácticas alternativas. Basado en las guías actualizadas oficiales. De lunes a viernes, una hora diaria. Sábado y/o domingo cinco horas. Costo $800.00 mensual. Curso de Ingreso IPN-UNAM-UAM Este curso está diseñado para entrenar y desarrollar habilidades matemáticas y lógicas en jovenes a nivel medio superior, necesarias para presentar y acreditar el exámen de ingreso a cualquier carrera profesional del IPN, UNAM, UAM, etc., utilizando herramientas didácticas alternativas. Basado en las guías actualizadas oficiales. De lunes a viernes, una hora diaria. Sábado y/o domingo cinco horas. Costo $1000.00 mensual. Asesoria personal Asesoria personal en cualquier área de las matemáticas y a cualquier nivel, de lunes a sábado. Costo $100 por hora. Curso Inglés Básico: Niveles I-IV, 5 habilidades, sólo fines de semana 5hrs. Costo $800 mensual. Curso Inglés Intermedio: Niveles V-X, 5 habilidades, sólo fines de semana 5hrs. Costo $800 mensual Curso Inglés Avanzado: Niveles XI-XV, 5 habilidades, sólo fines de semana 5hrs. Costo $800 mensual Curso de Preparación TOEFL Comprende 5 habilidades del lenguaje. Basado en libros oficiales. No incluye material. Horario sólo fines de semana, cinco horas. Costo $800 mensual.

El estándar de competencia EC0217.01 es una herramienta fundamental para aquellos profesionales que buscan mejorar su capacidad de impartir cursos de formación del capital humano de manera presencial y grupal. Este estándar avalado por el Consejo Nacional de Normalización y Certificación de Competencias Laborales (CONOCER), se enfoca en desarrollar habilidades para la planificación, diseño, implementación y evaluación de cursos de formación de calidad. EC0217.01 tiene como objetivo principal garantizar que los profesionales que imparten cursos de formación cuenten con las habilidades y conocimientos necesarios para desarrollar y llevar a cabo programas de formación efectivos, adecuados y que respondan a las necesidades específicas de cada grupo de estudiantes. Este estándar de competencia es ideal para capacitadores, docentes, consultores, asesores y cualquier profesional que desee mejorar sus habilidades en la impartición de cursos presenciales y grupales. La certificación EC0217.01, les permitirá obtener reconocimiento y validación de su experiencia y habilidades, además de mejorar su competitividad en el mercado laboral. Si buscas mejorar tu capacidad para impartir cursos de formación del capital humano de manera presencial y grupal, EC0217.01 es la herramienta que necesitas. Obtén la certificación y aumenta tu valor profesional. ¡Invierte en ti mismo y mejora tus habilidades con EC0217.01!

Vendedor(a) Particular El Instituto Nacional de Capacitación y Asesoría Empresarial (INACEM) ofrece excelente Diplomado en Liderazgo, con validez ante la Secretaría del Trabajo y Previsión Social. OBJETIVO: Desarrollar las habilidades de liderazgo, integrar estilos propios de conducción de equipos y grupos de trabajo para lograr metas propuestas, promoviendo la inteligencia emocional, la toma de decisiones y la comunicación, que permitan mantener las relaciones interpersonales en armonía. DIRIGIDO A: Directores, gerentes, Recursos humanos, calidad, procesos ventas, encargados del desarrollo organizacional de la empresa, supervisores, emprendedores, jefes, profesionistas que desean desarrollar habilidades y hábitos que les permitan ser más eficientes en su entorno laboral y personal. INCLUYE: * Material de apoyo * Instructores Capacitados * Reconocimiento ante la STPS * Constancia de Habilidades Laborales STPS * Asesoría Post-Curso gratuita * Descuentos atractivos a grupos *Descuentos adicionales a afiliados.

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Diseñado para desarrollar habilidades de escritura y con ello llevar historias a la pantalla. Comprende desde la realización de un guión de cortometraje hasta largometrajes, guión piloto para series de tv, web y miniseries, sinopsis, esquemas etc. Pretende desarrollar proyectos para futuras producciones negociables y comercialmente exitosas para cine ó televisión. Durante el taller se impulsa al alumno a generar un producto completo para ofrecer a un cliente. Aprende a trabajar con personajes y situaciones que en algún momento llegarán a ser producidas, ajustando tu producto a cine, televisión, internet, radio e incluso video juegos. Mejora considerablemente tus habilidades de escritura y vive la experiencia de escribir un guion completo para cine, trabajando en equipo con el apoyo del instructor. Vamos a crear personajes literarios con una vida coherente en la ficción. Este curso te proporcionará las claves para dibujar a tus personajes con toda concreción y profundidad y te ayudará a conocerlos a fondo para poder darles vida en el texto. Ofrecemos una gama amplia de herramientas que podrás utilizar cuando quieras crear a tus personajes. Las pautas son claras y precisas, de modo que, poco a poco, el personaje se irá materializando y tomando la entidad necesaria para moverse con comodidad en tus historias

Vendedor(a) Particular El Instituto Nacional de Capacitación y Asesoría Empresarial (INACEM) ofrece excelente Diplomado en Dirección de Empresas, con validez ante la Secretaría del Trabajo y Previsión Social. OBJETIVOS: * Obtener una amplia visión sobre la empresa que permita identificar oportunidades de negocio tanto dentro como fuera de ella. * Desarrollar habilidades gerenciales para planear y gestionar proyectos altamente redituables DIRIGIDO A: *Emprendedores que desean desarrollar aptitudes personales que les permita dirigir con mayor efectividad su propio negocio y adquirir herramientas de gestión empresarial. *Gerentes que requieren fortalecer su perspectiva de negocio. *Ejecutivos especializados que requieren ampliar sus conocimientos de las diversas áreas de la empresa o aspiren a ocupar puestos gerenciales como: Comercial, Finanzas y Contraloría, Investigación y Desarrollo, Ingeniería, Calidad, Almacén, Legal, Fiscal, Sistemas, Producción, Recursos Humanos, entre otras. INCLUYE: * Material de apoyo * Instructores Capacitados * Constancia de Habilidades Laborales STPS * Asesoría Post-Curso gratuita * Descuentos atractivos a grupos *Descuentos adicionales a afiliados.

DCi DESARROLLO DE LA CAPACIDAD DEL INDIVIDUO Y EL EQUIPO Somos una empresa que se especializa en el desarrollo de personal para adquirir o perfeccionar los conocimientos y habilidades necesarias para poder manejar de forma más fácil y correcta los cambios constantes que se estructuran en las organizaciones. Entre nuestros principales clientes se encuentra AUDI, TEC de Monterrey, UPAEP, BBVA Bancomer, Grupo ADO, Gobierno del Estado de Puebla, PGR, CEDENA, entre muchos otros. Objetivos Lograr que el grupo se convierta en equipo, mediante el cambio individual, al conquistar los bloqueadores de capacidad, preparando la interacción con otros individuos a fin de lograr sinergia Este programa genera un cambio de actitud dirigido a Aprovechar en forma sabia el tiempo y energía, primero en los individuos y después en los grupos de trabajo al: Ayudarles a percibir el origen de las emociones y actitudes destructivas y limitantes que impiden que se trabaje según el potencial de capacidad individual y grupal (habilidades intrapersonales e interpersonales) Desarrollar habilidades interpersonales e intergrupales en los individuos que les ayuden a generar fuertes vínculos de apoyo y cooperación con quienes se relacione. Adquirir habilidades de liderazgo que les permitan generar mayor sinergia en el trabajo desempeñado, en su equipo y su empresa “Cuando se buscan cambios organizacionales duraderos, el cambio individual es lo más apreciado” -Proceso hacia el individuo Lograr el cambio individual, al conquistar los bloqueadores de capacidad, preparando la interacción con otros individuos a fin de lograr sinergia. -Desempeño intrapersonal Manejo adecuado de Sentimientos de Enojo, Preocupación, Autoestima, Autoconfianza, Temores, Stress, Manejo Inteligente de la energía, Desorganización mental, Control y manejo de situaciones bajo un estado de paz, gozo y amor -Desarrollo de habilidades Justificación activa, Interacción social, Empatía, Escucha activa, Replanteo, Manejo de conflictos y Comunicación -De liderazgo Escucha activa, Acuerdos maduros, Reconocimiento y disciplina, Responsabilidad social y moral como líder, Manejo de conflictos, Liderazgo participativo, Liderazgo fuerte y Liderazgo situacional -Proceso hacia el equipo Lograr que el grupo se convierta en equipo -Intra-grupal Interdependencia entre los miembros del equipo, Problemas y conflictos internos, Desarrollo y fortalecimiento de una cultura de grupo, Comunicación, Reconocimiento y apoyo mutuo, Cadena interna cliente – proveedor, Adaptabilidad y respuestas al cambio -Inter-grupal Interdependencia, Cadena interna cliente – proveedor y Comunicaciones -CONTAMOS CON AMPLIAS INSTALACIONES PARA IMPARTIR LOS CURSOS Contacto Héctor luna Molina RETTO CORPORATIVO Carr. Fed. Puebla Atlixco Km 5 No. 5003 1C Col. Emiliano Zapata San Andrés Cholula, Puebla 72810 Tel. (222) 296 2470 ext. 107 Cel. (222) 814 0429 e-mail. ventas@rettocorp.org www.rettocorp.org

El estándar de competencia EC0076 Evaluación de competencias de candidatos con base en Estándares de competencia es una herramienta fundamental para aquellos profesionales que buscan mejorar su capacidad de evaluar a candidatos y validar sus habilidades y conocimientos según estándares de competencia reconocidos. Este estándar avalado por el Consejo Nacional de Normalización y Certificación de Competencias Laborales (CONOCER) se enfoca en desarrollar habilidades para la evaluación y validación de competencias laborales en candidatos, asegurando la calidad y objetividad de los procesos de selección. EC0076 es ideal para reclutadores, jefes de recursos humanos, asesores, consultores y cualquier profesional involucrado en procesos de selección de personal. La certificación en EC0076 les permitirá obtener reconocimiento y validación de sus habilidades, y mejorar la calidad de los procesos de selección y evaluación de competencias laborales. Si buscas mejorar tu capacidad para evaluar competencias de candidatos según estándares de competencia reconocidos, EC0076 es la herramienta que necesitas. Obtén la certificación y mejora tus habilidades como reclutador o profesional de recursos humanos. ¡Invierte en ti mismo y mejora tus habilidades con EC0076!

Entonces EC0301 es el estándar de competencia que necesitas. Con este estándar avalado por el Consejo Nacional de Normalización y Certificación de Competencias Laborales (CONOCER), aprenderás a diseñar cursos efectivos, adaptados a las necesidades específicas de cada grupo de estudiantes. EC0301 se enfoca en desarrollar habilidades para la planificación, diseño, implementación y evaluación de programas de formación, asegurando la calidad y efectividad de los mismos. Además, cuenta con instrumentos de evaluación y manuales del curso que te guiarán en todo el proceso de diseño y evaluación de los programas de formación. Este estándar es ideal para consultores, capacitadores, docentes, asesores y cualquier profesional interesado en mejorar sus habilidades en el diseño de cursos de formación del capital humano. La certificación EC0301 les permitirá obtener reconocimiento y validación de sus habilidades, y mejorar su competitividad en el mercado laboral. Si quieres mejorar tu capacidad para diseñar cursos de formación de manera efectiva y obtener la certificación EC0301, ¡no esperes más! Invierte en ti mismo y en tu desarrollo profesional con este estándar de competencia. ¡Mejora tus habilidades y aumenta tu valor en el mercado laboral!

El estándar de competencia EC0234 Facilitación de sesiones de coaching transformacional es la herramienta que necesitas. Este estándar avalado por el Consejo Nacional de Normalización y Certificación de Competencias Laborales (CONOCER) se enfoca en desarrollar habilidades para la facilitación de sesiones de coaching transformacional, garantizando la calidad y eficacia de los servicios prestados. EC0234 es ideal para profesionales del coaching, psicólogos y terapeutas que desean mejorar sus habilidades en el coaching transformacional. La certificación en EC0234 les permitirá obtener reconocimiento y validación de sus habilidades, además de mejorar la calidad de los servicios de coaching que ofrecen. Con EC0234 aprenderás a realizar una evaluación exhaustiva del cliente, establecer metas claras y alcanzables, aplicar técnicas de coaching transformacional, diseñar y planificar sesiones efectivas, medir y evaluar el progreso del cliente y garantizar la confidencialidad y ética profesional. Si quieres mejorar tus habilidades en el coaching transformacional, invierte en tu desarrollo profesional y obtén la certificación EC0234. ¡Ayuda a tus clientes a alcanzar su máximo potencial y brinda una atención de calidad y efectiva!

El estándar de competencia EC0548 Consejería en Adicciones es la herramienta que necesitas. Este estándar avalado por el Consejo Nacional de Normalización y Certificación de Competencias Laborales (CONOCER) se enfoca en desarrollar habilidades para la consejería en adicciones, garantizando la calidad y eficacia de los servicios prestados. EC0548 es ideal para profesionales de la salud, trabajadores sociales y terapeutas que desean mejorar sus habilidades en la consejería y tratamiento de personas que luchan contra la adicción. La certificación en EC0548 les permitirá obtener reconocimiento y validación de sus habilidades, además de mejorar la calidad de la atención a pacientes con adicción. Con EC0548 aprenderás a realizar evaluaciones de riesgos y necesidades de tratamiento, aplicar técnicas y estrategias de consejería efectivas, diseñar planes de tratamiento personalizados, trabajar en equipo interdisciplinario y garantizar la confidencialidad y ética profesional. Si quieres mejorar tus habilidades en la consejería en adicciones, invierte en tu desarrollo profesional y obtén la certificación EC0548. ¡Ayuda a las personas a superar la adicción y brinda una atención de calidad y efectiva!

Obejtivo:Al finalizar el curso, los participantes identificarán la importancia del trabajo en equipo y desarrollarán habilidades para formar e integrar equipos de trabajo creativos y autodirigidos, cuyo desempeño responda a las necesidades institucionales. Identificarán el grado de aceptación de sí mismos y de los sentimientos y posturas de los demás, desarrollarán habilidades de comunicación e identificarán el grado de colaboración y competencia que existe en el equipo. Dirigido:Profesionales de todas las áreas del conocimiento que por sus actividades tengan la necesidad de desarrollar habilidades para trabajar en equipo.

Invierte tu tiempo y prepárate para el futuro. No importa tu ocupación, estudiante, ama de casa, Profesional. Con nosotros vas a desarrollar habilidades que te harán una persona competente y con habilidades que te harán destacar en tu área. · Informática (Word, Excel, PowerPoint, Outlook, Sistema Operativo, project, Visio) · Matemáticas (Nivel Bachillerato, Cursos para Universidad y temas selectos) · Inglés (Básico-Intermedio) -Clases acorde a necesidades y requerimientos de cada persona. -Las clases se imparten a Domicilio en el sur de la ciudad de México, Tlalpan Coyoacán y Xochimilco -Las Clases son 100% prácticas y personalizadas. -Horarios de Lunes a Viernes de 6:00 a 9:00 p.m. Sábados y domingos de 8:00 a.m. 8:00 pm -Costo por hora: $120.00 pesos. Informes: Cel. 5518076682 E-mail: investlearning@outlook.com

Las clases de magia ayudan a los niños a desarrollar habilidades psicomotrices y a tener una mente más analítica y despierta. Les ayuda a reforzar el sentimiento de autoestima, ya que se volverán en centro de atención de su núcleo tanto familiar como social y desarrollaran habilidades únicas en comparación de otros niños. Aproveche la oportunidad de brindarle a sus hijos momentos de aprendizaje y sana diversión. Las clases se imparten en centros escolares, grupos de trabajo, como actividades extracurriculares o de manera particular. Nos adaptamos a sus necesidades. EL mago que imparte estas es un profesional dentro de su rama y cuenta con gran experiencia.

Programa de formación para la inserción laboral en empresas internacionales. Objetivo: Desarrollar habilidades que faciliten a las personas su inserción y crecimiento laboral por medio de cursos especializados enfocados a un ambiente empresarial e internacional. Desarrollo de habilidades para la comunicación, gestión, finanzas y mercadeo en empresas internacionales. Aprenderás: Comunicar de forma correcta y simplificada por medio de correos electrónicos claros y concisos Escribir propuestas y reportes. Estructuras del lenguaje para poder dirigir una reunión en linea Realizar presupuestos en ingles Realizar ventas y negociaciones empresariales. Elaboración de curriculum en ingles Preparación para entrevistas de trabajo en ingles. Bolsa de trabajo y job placement en empresas internacionales del mercado.

JM negocios ofrecemos servicios de capacitaciones DC-3 certificadas por la STPS y Protección civil en Seguridad y Mantenimiento Industrial Te ofrecemos la capacitación de Seguridad en las Actividades en Espacios Confinados de Acuerdo a la NOM 033 Objetivo: Aplicar los conocimientos básicos en seguridad e higiene con la finalidad de desarrollar habilidades y destrezas en las actividades de alto riesgo con una actitud de prevención y seguridad operacional. Temarios de la Capacitación 1. Definición y riesgos en Espacios Confinados. • ¿Qué entendemos por espacio confinado? • Riesgos de los Espacios Confinados. 2. Medidas de prevención para la entrada en Espacios Confinados. • Autorización de entrada al recinto. • Medición y evaluación de la atmósfera interior. 3. Medidas de Prevención en Espacios Confinados l. • Medidas de prevención y control. • Identificación de riesgos y medidas preventivas. • Rescate en Espacios Confinados. 4. Medidas de Prevención en Espacios Confinados II. • Causas frecuentes de accidentes. • Casos de accidentes por atmósferas peligrosas. • Plan de emergencia. Modalidad presencial o en línea 50% teórico y 50% práctico Al finalizar el curso se le hará entrega de diplomas de participación también constancias de habilidades y competencias laborales DC-3 STPS por tema Contáctanos para mas información de la capacitación estamos a tus ordenes Tel: 442 213 2305 Cel: 442 332 2557 Whats app: 442 337 7497

Mandala te invita a sus cursos de verano 2015, donde tus hijos pasaran un verano divertido. Niños y niñas de 3 a 12 años. 6 Semanas de diversión: Baile, Yoga, Arte, Dibujo, Lego, Plastilina etc. Del 6 de julio al 14 de agosto. Informes: 01(33) 3125 11 27 y 3125 5942 Av. Guadalupe No. 4745 Col. Jardines de Guadalupe Es un programa donde las maestras son las psicólogas que trabajan aquí en Mandala, Todas las actividades se imparten durante toda la semana, se programan con duración de una hora o media hora y cada día tus niños podrán tener clases combinadas de actividad física baile dos días por semana, yoga dos días por semana y juegos recreativos tres veces por semana, tienen trabajo en el área emocional, donde se tocan temas de autoestima, expresión de sentimientos, etc, a su vez los talleres para desarrollar habilidades cognitivas, creativas y madurativas como son: Baile, Yoga, Arte, Dibujo, Lego, Plastilina etc.

Este diplomado está orientado hacia jóvenes y adultos que desean establecer un negocio y desarrollar habilidades y conocimientos para evitar que sus negocios fracasen, obteniendo los mejores resultados para aquellas personas que quieren encontrar oportunidades empresariales e incrementar su viabilidad a través de estructurar un adecuado plan de negocios.

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Clases de Jazz para niñas desde 6 años! Ayudalas a desarrollar habilidades como flexibilidad, coordinación y amor al arte! Martes y Jueves de 2 a 3pm En las instalaciones del Colegio José Sánchez del Río Rogelio Bacón Al lado de la parroquia de San Mateo Col. Independencia

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